WSPARK

Parıldayan Başarılar, Geleceğe İlham Veriyor

Ödüller sadece bir takdir anı değil; profesyonellere ilham veren, sektörde dönüşümü tetikleyen güçlü bir adımdır.

WSpark, iş dünyasında değer yaratan proje ve uygulamaları görünür kılmak; bu projelerin arkasındaki emeği, vizyonu ve üretkenliği onurlandırmak amacıyla düzenleniyor.

Her ödül, sektörün geleceğine yön veren bir başarı hikâyesini daha gün yüzüne çıkarır.

Amaç

Neden

WSpark, finans ekosisteminde değer yaratan projeleri ve bu projelerin arkasındaki profesyonellerin başarısını görünür kılar. Eşitlik ve kapsayıcılık kültürünü güçlendirirken sektör genelinde ilham veren bir dönüşüm hareketine öncülük eder.

Başvuru Dönemi

Yarışmaya başvurular, 1 Ocak – 28 Şubat 2026 tarihleri arasında kabul edilecektir.

Başvurular, 1 Ocak 2024 – 31 Aralık 2025 tarihleri arasında gerçekleştirilen proje ve iş uygulamalarına dayalı olmalıdır. Adaylardan, bu dönemde hayata geçmiş çalışmalarındaki başarılarıyla başvurmaları beklenmektedir.

Henüz tasarım aşamasında olan (pilota çıkmamış ve/veya şirket içinde kullanıma alınmamış) projeler başvuruya alınmayacaktır.

Kimler Katılabilir

Finans ve teknoloji sektörü başta olmak üzere, bu sektörlerle iş birliği yapan ortak proje geliştiren kuruluşlarda görev alan, 45 yaş ve altı, en az 5 yıllık (staj dönemi hariç) iş deneyimine sahip, tüm departmanlarda çalışan kadın profesyoneller yarışmaya katılabilir. Yaş sınırı eskekliği için kiriterleri inceleyebilirsiniz. Yarışma Üst Düzey Yönetici unvanına sahip kadın profesyonellerin başvurusuna kapalıdır.

Panel

Bu panel, iş dünyasında parlayan başarıların ardındaki ortak gücü—iş birliği, çeşitlilik ve eşit fırsatları—öne çıkarıyor.

Liderler, kapsayıcı çalışma kültürünün ve farklı bakış açılarının kurumsal dönüşüme nasıl yön verdiğini paylaşarak “birlikte parlamanın” gerçek değerini ortaya koyacak.

Sosyal Sorumluluk

Her başvuru; eğitim sürecindeki üniversiteli genç kızların heyecan dolu yüreklerinde “ben de başarabilirim” umudunu ve hayallerini yeşertecek sinerjiyi oluşturmayı amaçlıyor. Yarışma sosyal sorumluluk misyonu çerçevesinde; yazılım ve teknoloji alanında kariyer yapmak isteyen imkanları kısıtlı genç kızlara umut kapılarını aralıyor.

PANEL

Dönüşümün Kodu
Sektör Değişirken Şirketler Nasıl Değer Üretiyor?

Finans, teknoloji ve sigorta ekosisteminde dönüşüm hızlanırken; şirketler bu değişime stratejileri, projeleri ve iş birlikleriyle yanıt veriyor.
Bu panel, sektörün genel dönüşüm dinamiklerini ve şirketlerin bu dönüşümde nasıl somut değer ürettiğini ele alıyor.
Liderler; büyük resmi, kendi kurum deneyimleri ve hayata geçirilen projeler üzerinden değerlendiriyor.